HRконсультант– это проводник на пути профессионального самоопределения, в деле поиска работы, развития карьеры.
Услуга консультирования строится на стыке таких областей знаний, как психология, управление персоналом, аналитика рынка труда, трудовое право.
КОМУ И ЧЕМ МОЖЕТ ПОМОЧЬ HR КОНСУЛЬТАНТ?
Молодым людям, находящимся на стартовой точке своей карьеры, консультант поможет определиться с выбором профессии, исходя из интересов самого соискателя и на базе выявленных у него способностей. Далее консультант даст информацию о том, как способности и таланты его молодого клиента могут быть востребованы на рынке труда, расскажет, какие профессиональные сферы подходят для начинающего специалиста. Где и каким образом искать подходящих работодателей, начтообращать внимание, читая описание вакансии или в ходе собеседования.
Тем, кто пока затрудняется найти новое место работы, консультант:
- предоставит информацию о текущей ситуации на рынке труда и расширит для клиента диапазон способов поиска вакансий
- поможет проанализировать причины неудач и выработать план действий по достижению поставленной цели
- подготовит клиенту резюме, либо даст рекомендации по его корректировке с учетом формальных и неформальных требований HR-специалистов
- поможет подготовиться к собеседованию, чтобы кандидат смог его успешно пройти, выгодно выделиться на фоне других соискателей и получить приглашения выйти на работу.
Если клиент заинтересован в профессиональном или карьерном росте, консультант поможет ему составить план развития карьеры. При этом будут учитываться запросы кандидата и его профессиональные достижения, при необходимости карьерный консультант даст рекомендации по повышению уровня квалификации. В ходе консультации клиент узнает, какие варианты развития карьеры и в каких компаниях для него существуют, сколько стоят его знания, навыки и опыт на рынке труда и что сделать, чтобы повысить их стоимость.
Бывает и так, что у человека, казалось бы, все есть – работа или свой бизнес, высокий доход, уважение и положение в обществе.. А удовлетворения нет.. И причины – пока непонятны. Консультант поможет клиенту проанализировать текущее положение дел, увидеть скрытые противоречия и заглянуть глубоко в себя, чтобы понять: а своим ли я занят делом? приносит ли оно мне удовлетворение? чего хочу Я?
Очень редко кому удается справиться с этой задачей самостоятельно и быстро, более эффективно будет поработать с карьерным консультантом. Результаты этой работы могут быть самые неожиданные вплоть до решения уволиться с работы и заняться творчеством или созданием своего бизнеса. Почему бы и нет?;)
Таким образом, спектр задач, которые можно решить с помощью карьерного консультанта, весьма разнообразен – от составления «продающего» резюме до осознания своего предназначения и нахождения новых способов самореализации.
!
